一、基本原則

學(xué)術(shù)道德建設(shè)是當(dāng)前科研領(lǐng)域亟待加強(qiáng)的重要問題之一。自律機(jī)制是確保學(xué)術(shù)活動(dòng)合法、公正、規(guī)范進(jìn)行的重要手段。

二、總體目標(biāo)

通過學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)自律制度的實(shí)施，加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)會(huì)管理，提高學(xué)會(huì)公信力，推進(jìn)自律體系和社會(huì)信用體系建設(shè)，促進(jìn)科技進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。

三、制度內(nèi)容

1、建立長(zhǎng)效機(jī)制

（1）加強(qiáng)宣傳教育：充分利用學(xué)會(huì)通訊、網(wǎng)站、微信等媒體，全方位、多角度、深層次宣傳報(bào)道良好的科學(xué)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位和個(gè)人優(yōu)秀事跡，形成廣泛的社會(huì)影響。

（2）促進(jìn)學(xué)術(shù)交流與交往，引導(dǎo)不同學(xué)術(shù)觀點(diǎn)的“百花齊放”和相互尊重，避免學(xué)術(shù)受權(quán)威、權(quán)勢(shì)及利益的影響，堅(jiān)決抵制弄虛作假、抄襲剽竊等不良行為。

（3）在科技評(píng)價(jià)（獎(jiǎng)）、項(xiàng)目評(píng)審、人才選拔中發(fā)揮專家主導(dǎo)作用，不以任何方式干擾評(píng)議專家的選擇和判斷，加強(qiáng)保密措施，評(píng)議結(jié)果公布前不得泄露有關(guān)信息。

（4）加強(qiáng)會(huì)員的科學(xué)道德與學(xué)風(fēng)建設(shè)倫理教育，督促會(huì)員遵守科學(xué)道德與學(xué)風(fēng)建設(shè)管理辦法，促進(jìn)會(huì)員的自律。

（5）加強(qiáng)對(duì)會(huì)員的誠(chéng)信管理，將科研誠(chéng)信和職業(yè)倫理規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)作為會(huì)員入會(huì)和保持會(huì)籍的條件。會(huì)員有違背科學(xué)道德和學(xué)術(shù)建設(shè)的行為，應(yīng)視其情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行處理，直至除名。

2、建立監(jiān)督機(jī)制

（1）結(jié)合學(xué)會(huì)監(jiān)事會(huì)機(jī)制，建立學(xué)會(huì)科學(xué)道德與學(xué)風(fēng)建設(shè)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，制訂本學(xué)會(huì)的科學(xué)道德規(guī)范及對(duì)不良學(xué)術(shù)作風(fēng)的處理辦法，對(duì)本學(xué)會(huì)科學(xué)道德規(guī)范和學(xué)風(fēng)建設(shè)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督與評(píng)估。

（2）受理對(duì)所屬會(huì)員科學(xué)道德和學(xué)風(fēng)不端行為的投訴，并知會(huì)有關(guān)單位，必要時(shí)開展聯(lián)合調(diào)查。對(duì)調(diào)查屬實(shí)的科學(xué)不端行為，應(yīng)根據(jù)相關(guān)規(guī)定并視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行處理或?qū)嵤┍匾奶幜P，并以適當(dāng)?shù)姆绞焦_處理結(jié)果。

四、實(shí)施步驟

1、宣傳發(fā)動(dòng)階段

（1）成立學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)自律制度實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組，制定自律制度實(shí)施方案。

（2）召開自律制度研討會(huì)議，組織會(huì)員學(xué)習(xí)學(xué)術(shù)誠(chéng)信精神和學(xué)術(shù)自律相關(guān)制度。

2、制度實(shí)施階段

為完成學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)自律制度實(shí)施，需完成如下工作：

（1）建立健全會(huì)員信用檔案

建立內(nèi)部信用信息收集渠道，建立健全會(huì)員及單位信用檔案，依法收集、記錄和整理會(huì)員學(xué)會(huì)活動(dòng)中的有關(guān)信用信息。

（2）積極開展會(huì)員及單位信用評(píng)價(jià)

以服務(wù)會(huì)員、促進(jìn)自律、提高信用水平為宗旨，遵循會(huì)員及單位自愿參加的原則。逐步建立優(yōu)化評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，完善評(píng)價(jià)操作流程，提升信用評(píng)價(jià)效率，評(píng)價(jià)方法、標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)果等公開發(fā)布并提供查詢服務(wù)。

（3）加強(qiáng)會(huì)員及單位信用信息共享和應(yīng)用

學(xué)會(huì)主動(dòng)與主管部門建立信用信息交換共享機(jī)制，為會(huì)員提供多層次、全方位的信用信息服務(wù)。學(xué)會(huì)加強(qiáng)會(huì)員信用信息的應(yīng)用，將會(huì)員信用信息作為評(píng)價(jià)會(huì)員和獎(jiǎng)勵(lì)等工作的重要參考。

（4）幫助會(huì)員及單位提高信用管理能力

通過舉辦培訓(xùn)班、研討會(huì)等方式，加強(qiáng)會(huì)員單位信用管理專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，使會(huì)員及單位了解、掌握企業(yè)信用管理知識(shí)，增強(qiáng)信用風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

（5）健全行業(yè)自律規(guī)約

學(xué)會(huì)根據(jù)行業(yè)發(fā)展要求，研究制定自律規(guī)約，積極規(guī)范會(huì)員及單位的服務(wù)行為。自律規(guī)體現(xiàn)公平公正、誠(chéng)實(shí)信用和正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的原則。自律規(guī)約經(jīng)過專家研究論證，通過后頒布實(shí)施。

（6）堅(jiān)持職業(yè)道德準(zhǔn)則

學(xué)會(huì)按照社會(huì)主義核心價(jià)值觀要求，堅(jiān)持職業(yè)道德準(zhǔn)則，規(guī)范從業(yè)人員職業(yè)行為，全面提高從業(yè)人員的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)，培育從業(yè)人員的職業(yè)道德和職業(yè)精神，營(yíng)造誠(chéng)信執(zhí)業(yè)良好氛圍。對(duì)于違背職業(yè)道德準(zhǔn)則的從業(yè)人員，實(shí)施懲戒機(jī)制。

（7）完善法人治理

以章程學(xué)會(huì)為依據(jù)，建立健全現(xiàn)代法人治理結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制。提高學(xué)會(huì)依法自治水平。落實(shí)民主選舉、差額選舉制度，擴(kuò)大直選范圍。建立健全會(huì)員（代表）大會(huì)、理事會(huì)和監(jiān)事會(huì)（監(jiān)事）制度。完善人事、財(cái)務(wù)、檔案、資產(chǎn)、活動(dòng)管理、機(jī)構(gòu)管理等各項(xiàng)內(nèi)部管理制度。學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)人和理事會(huì)成員要嚴(yán)格按照民主程序選舉產(chǎn)生。按期換屆，秘書長(zhǎng)通過選舉、聘任或向社會(huì)公開招聘等方式產(chǎn)生。

（8）實(shí)行信息公開

學(xué)會(huì)主動(dòng)向會(huì)員公開年度工作報(bào)告、財(cái)務(wù)工作報(bào)告、會(huì)費(fèi)收支情況等向會(huì)員公開的其他信息；向社會(huì)公開登記事項(xiàng)、章程、組織機(jī)構(gòu)、接受捐贈(zèng)、承接政府轉(zhuǎn)移職能以及政府購(gòu)買服務(wù)事項(xiàng)等信息，增加透明度和公信力。依托自身網(wǎng)站進(jìn)行信息公開，自覺接受會(huì)員、新聞媒體和社會(huì)公眾監(jiān)督。

（9）推行誠(chéng)信承諾

學(xué)會(huì)根據(jù)需要向社會(huì)公開誠(chéng)信承諾書內(nèi)容，重點(diǎn)圍繞服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式、服務(wù)對(duì)象和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行公開承諾，做到不強(qiáng)制入會(huì)，不強(qiáng)行服務(wù)，不搞亂評(píng)比、亂培訓(xùn)、亂表彰，不超出章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍開展活動(dòng)。積極培育誠(chéng)信服務(wù)品牌，增強(qiáng)誠(chéng)信服務(wù)意識(shí)，拓展誠(chéng)信服務(wù)內(nèi)容，創(chuàng)新誠(chéng)信服務(wù)方式，不斷提升誠(chéng)信服務(wù)能力。

五、工作要求

明確工作方向，加強(qiáng)學(xué)會(huì)科學(xué)道德建設(shè)與學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流合作，維護(hù)學(xué)術(shù)誠(chéng)信，完善學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)機(jī)制，深化學(xué)術(shù)研究和學(xué)術(shù)創(chuàng)新，提高學(xué)術(shù)成果的可信度和權(quán)威性。